¿Estamos invirtiendo lo suficiente en talento?
Un ex aprendiz de ingeniería explora por qué las nuevas inversiones gubernamentales en habilidades y aprendizajes son vitales para frenar la escasez de talento
Opinión - Talento
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Patrocinado Fomentar la innovación a través de la próxima generación
La importancia de vincular la industria de los centros de datos con las universidades de América Latina: un impulso para la innovación y el desarrollo
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Talento y habilidades de IA generativa: lo que los ejecutivos necesitan saber y hacer hoy
Por Joaquim Campos, vicepresidente de IBM Data and AI, AI Apps and Automation en América Latina
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Fernando Santos (CloudHQ): Hay muchos profesionales, pero sin las cualificaciones que necesita el mercado
Según el jefe de proyectos de la empresa, Brasil cuenta con multitud de profesionales, aun así sigue siendo necesario invertir en formación
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Eduardo Costa (Sonda): Creemos en las personas y en su talento, por eso les damos herramientas que les permitan liderar su propio desarrollo
El CIO de Sonda Brasil detalla en qué punto se encuentra el talento del que dispone este país dentro del sector del Data Center
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Los centros de datos, infraestructura crítica con grandes retos
Por Jose Ramón Rodríguez, DataCenter Manager de Kyndryl España
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Guerra por Talento: ¿Por qué cada vez es más complicado atraer y retener talento en los Data Centers?
DCD entrevista a Miguel Ángel Ramos, Director, Global Data Center Operations en KIO Networks
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Guerra por Talento: ¿El mayor reto de los Data Centers?
Entrevista a Víctor Segura, Sales Director Iberia & Latam de DCPro Training
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Por qué la industria de los centros de datos necesita repensar el reclutamiento y la capacitación
Nuevos tiempos, nuevas estrategias para atraer y retener talento en las empresas
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Evolucionando con los tiempos
¿Por qué la industria de los centros de datos necesita volver a pensar en el reclutamiento, la capacitación y el desarrollo?
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Javier Llanos (Fujitsu): ”Se necesita personal con conocimientos en los nuevos sistemas de refrigeración de Data Center”
Entrevista a Javier Llanos, Consulting & Professional Services, Fujitsu Spain