T-Systems migrará a la nube alrededor de 80.000 puestos de trabajo y 10.000 servidores de ThyssenKrupp AG repartidos por 34 países, en un “contrato millonario de tres dígitos” que se llevará a cabo durante un plazo de siete años. Según indica la compañía, es uno de los mayores contratos cloud en la historia del grupo.

Antes de que termine 2014, T-Systems comenzará a reubicar los procesos de TI y los servicios de los 700 data rooms y los 11 centros de computación en tan sólo cinco centros de datos globales de doble núcleo. En el futuro, los empleados de ThyssenKrupp dispondrán de servicios de estaciones de trabajo directamente desde la nube de Deutsche Telekom, compañía propietaria de T-Systems.

“Nuestro objetivo es crear un entorno de TI integrado que logre no sólo una cooperación internacional más simple y eficiente, sino que también cumpla con las diferentes necesidades tecnológicas de las divisiones del grupo”, explica Klaus-Hardy Mühleck, director de información de ThyssenKrupp.

Esta compañía decidió armonizar y estandarizar todo su entorno TI en 2012, a través de su programa de consolidación “unITe”.

“Cuanto más complejo es el entorno TI de una empresa, más necesaria es la migración a la nube: sólo así se reducirán los costes, se aumentará la eficiencia y se mejorará la flexibilidad”, afirma Reinhard Clemens, miembro del Consejo de Administración de Deutsche Telekom.

Dentro de su infraestructura global de centros de datos, T-Systems cuenta en España con un reciente data center completamente modular, creado a base de containers. Esta instalación supone una pieza clave para la consolidación de CPDs de la compañía y para dar salida a las estrategias cloud de la firma para el sur de Europa.